工傷賠償和侵權(quán)責(zé)任的差別有嗎?

工傷賠償和侵權(quán)責(zé)任的差別有嗎?
一、賠償和的差別有嗎?

1、適用法律不同

工傷適用《》和《》及其法律法規(guī);適用《》和最高法《關(guān)于審理案件適用法律若干問題的解釋》及其相關(guān)法律法規(guī)。

2、賠償主體不同

工傷由工傷保險(xiǎn)基金和用人單位賠償,人身損害由侵權(quán)人賠償。

3、賠償原則不同

工傷實(shí)行無賠付,人身損害賠償適用過錯原則。

4、不同

人身損害傷殘鑒定適用最高法、最高檢、公安部、國安部、司法部《人體損傷致殘程度分級》,標(biāo)準(zhǔn)略嚴(yán)格;工傷鑒定適用中華人民共和國國家標(biāo)準(zhǔn)《職工工傷與職業(yè)病致殘等級》

二、包括哪些?

(一) 治(醫(yī))療費(fèi)。治療工傷所需費(fèi)用必須符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。

(二) 住院伙食補(bǔ)助費(fèi)。職工住院治療工傷的,由所在單位按照本單位因公出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的70%發(fā)給住院伙食補(bǔ)助費(fèi)。

(三) 外地就醫(yī)交通費(fèi)、食宿費(fèi)。經(jīng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具證明,報(bào)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意,工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的,所需交通、食宿費(fèi)用由所在單位按照本單位職工因公出差標(biāo)準(zhǔn)報(bào)銷。

(四) 康復(fù)治療費(fèi)。工傷職工到簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行康復(fù)性治療的費(fèi)用,符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的本條第三款規(guī)定的,從工傷保險(xiǎn)基金支付。

(五) 輔助器具費(fèi)。工傷職工因日常生活或者就業(yè)需要,經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn),可以安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具,所需費(fèi)用按照國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)從工傷保險(xiǎn)基金支付。

(六) 工資。職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。

(七) 生活護(hù)理費(fèi)。生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護(hù)理的,由所在單位負(fù)責(zé)。工傷職工已經(jīng)評定傷殘等級并經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn)需要生活護(hù)理的,從工傷保險(xiǎn)基金按月支付生活護(hù)理費(fèi)。

(八) 。

(九) 傷殘津貼。職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的,從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金。

(十) 一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金和一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金。

(十一)喪葬補(bǔ)助金。職工因工死亡喪葬補(bǔ)助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。

(十二)。職工因工死亡供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。

(十三)一次性工亡補(bǔ)助金。

綜合上面所說的 ,工傷賠償和侵權(quán)責(zé)任兩者是屬于完全不同的法律情形,不僅存在的條款不一樣,而且對于賠償?shù)闹黧w和賠償?shù)脑瓌t都是不同的,但不管是哪一種只要被侵權(quán)者受到傷害,那么對于侵權(quán)者就需要承擔(dān)法律的責(zé)任,這樣才不會引起各種糾紛。

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